Für mehr Vielfalt: So fördern Sie das Diversitätsmanagement

Unsere Gesellschaft ist insgesamt vielfältiger geworden, was aus Gleichstellungsperspektive natürlich unbedingt zu begrüßen ist. Frauen sind mittlerweile stärker in den Arbeitsmarkt eingegliedert und werden durch Sie als Gleichstellungsbeauftragte repräsentiert. Deutschland hat sich zunehmend zu einem Einwanderungsland entwickelt, was auch auf dem Arbeitsmarkt sichtbar ist. Menschen mit Behinderungen erhalten durch die Schwerbehindertenvertretung ihre Repräsentation innerhalb der … Continued